Глава Бурятии Вячеслав Наговицын на совещании обсудил ход выполнения задач, поставленных президентом РФ в мае прошлого года по повышению зарплаты в социальных отраслях

В Бурятии разработаны «дорожные карты» – пошаговый сценарий по достижению плановых показатели социально-экономического развития,в первую очередь повышения зарплат работников бюджетной сферы. Как сообщила министр экономики республики Татьяна Думнова, республиканские министерства социального блока сейчас защищают «дорожные карты» в федеральных министерствах.

В частности, в 2013 году планируется довести до уровня средней зарплаты по Бурятии зарплаты педагогических работников образовательных организаций общего образовании.

Преподаватели и мастера производственного обучения образовательных организаций начального и среднего профобразования, работники учреждений культуры, социальные работники, младший медперсонал, средний фармацевтический персонал должны в результате поэтапного повышения получать 100 процентов от средней по Бурятии зарплаты к 2018 году. Сама средняя зарплата по Бурятии также должна быть существенно повышена.

- Выполнение поставленных задач по повышению зарплаты позволит обеспечить к 2018 году достижения уровня среднемесячной зарплаты в Бурятии (прогнозно) 35,6 тысячи рублей, реальная заработная плата к 2018 году увеличится в 1,4 раза к уровню 2011 года, - сказала Татьяна Думнова.

Повышение зарплаты должно быть, в первую очередь, связано с повышением качества работы каждого конкретного работника бюджетной сферы. Поэтому с каждым будет с 2013 года заключен «эффективный контракт» - в нем будут конкретизированы показатели и критерии оценки эффективности для назначения стимулирующих выплат.

В целом, по предварительным расчетам, на реализацию указов президента РФ, общая потребность в финансовых средствах за шесть лет с 2013 по 2018 годы, составит около 86 миллиардов рублей, сообщает пресс-служба правительства РБ.