В Улан-Удэ в ходе проверки обращения работника ТСЖ по вопросу оплаты труда выявлено нарушение работодателем ст. 120 Трудового кодекса РФ в части порядка исчисления общей продолжительности ежегодного оплачиваемого отпуска
Работнику организации не предоставлен и не оплачен ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск продолжительностью восемь календарных дней.
Работодателю выдано предписание на устранение выявленных нарушений. Виновное лицо привлечено к административной ответственности, сообщает пресс-служба государственной инспекции труда в Бурятии.
Чиновник предоставил руководителю фальшивое удостоверение тракториста-машиниста
О происшествии стало известно из соцсетей
Женщина наказывала мальчика за малейшие провинности
Полицейские изъяли у них 60 «закладок»
Одна из жертв потеряла сразу 4,5 млн рублей
Возгорание удалось быстро ликвидировать
Правоохранитель помог легализоваться иностранцу без документов
Они не смогли потушить пожар и решили убежать
Вместо «условки» нарушители получили реальные сроки
Приговор Алексею Гончарову вынесли в районном суде
Горе-лихач не признал свою вину
По вине мужчины произошёл лесной пожар
Молодой человек заявил, что целился в столб
Мужчина накопил долгов на 1,7 млн рублей
Неизвестный заплатил ему деньги за слежку
