Сотрудники Улан-Удэнского авиазавода не на шутку встревожены своей судьбой. На предприятии из уст в уста передаются слухи о грядущих сокращениях рабочих мест.
- Сокращений, массовых ещё каких-либо, у нас не проводилось и не планируется, - уверяет директор по персоналу и социальной политике ОАО УУАЗ Расул Эльканов. - Тем более, что любые массовые сокращения у нас находятся под контролем администрации - как муниципального образования, так и республики, так и службы занятости.
Главный кадровик пояснил, и профсоюзный лидер подтвердила, что все 13 человек отстранены по медицинским показаниям из-за вредных условий работы.
- Так как рабочие уже получили эту вредность, то они согласно закона, отстранены на 10 дней от работы для того чтобы в течении этих 10 дней можно было решить вопрос об их дальнейшем трудоустройстве. Чтобы их новые рабочие места никоим образом не были связаны с вредными условиями труда, - пояснила председатель первичной профсоюзной организации УУАЗ Татьяна Сабаева.
Итак, хорошее известие - это то, что сокращать свои расходы за счёт рабочих мест, завод не намерен.
В данное время на улан-удэнском авиационном заводе трудится более 6 тысяч сотрудников и, по словам директора по персоналу, более 2 тысяч человек работают на, так называемом, «вредном производстве».
С 6 июня на заводе ожидается переход части рабочих на 4-дневную рабочую неделю, а другая часть работать будет по 7-часовому рабочему дню. В 2016 году на заводе ожидается снижение производства на 15%. При этом все сотрудники потеряют в заработной плате от 10 до 15%, сообщает «Тивиком».
