Петровск-Забайкальская межрайонная прокуратура провела проверку по обращениям работников центральной районной больницы о нарушении трудовых прав. 27 сотрудников среднего медицинского персонала с марта по август 2024 года не были включены работодателем в списки лиц, имеющих право на получение специальной социальной выплаты за счёт средств Фонда пенсионного и социального страхования России.
Прокуратура внесла главному врачу больницы представление об устранении нарушений закона. Работодатель отклонил его, полагая, что указанные должности не подпадают под установленные правовыми актами условия. В связи с этим надзорное ведомство обратилось с иском в суд о признании права работников на получение выплат и взыскании компенсации морального вреда за нарушение трудовых прав.
В ходе рассмотрения иска работодатель устранил нарушения и включил средний медицинский персонал в списки с выплатой задолженности за спорный период. Поэтому Петровск-Забайкальский городской суд в ноябре 2024 года отказал в удовлетворении иска.
Прокурор оспорил решение суда в апелляционном порядке. Забайкальский краевой суд согласился с доводами прокуратуры о допущенных нарушениях прав работников. При этом их устранение в ходе рассмотрения дела не является основанием для отказа в удовлетворении исковых требований о начислении и выплате компенсации морального вреда.
Решение Петровск-Забайкальского городского суда отменено, работникам начислена компенсация морального вреда по 3 тысячи рублей каждому. Апелляционное определение вступило в законную силу.
