В ходе проведения проверки установлено, что заявитель в июле-августе 2014 года отработала 5 смен пекарем в пекарне предпринимателя. Сафонова допущена к работе заведующей пекарней, без согласия работодателя.
По Трудовому кодексу, если человек был допущен к работе работником, не уполномоченным на это работодателем, и работодатель отказывается признать эти трудовые отношения, он обязан оплатить фактически отработанное им время.
В связи с тем, что Сафонова фактически допущена к работе лицом не уполномоченным на это, предприниматель заключать с ней трудовые отношения и оплачивать работу отказалась.
Прокуратурой района в интересах Сафоновой в суд направлено исковое заявление о понуждении работодателя оплатить ей фактически отработанное время. В суде производство по делу прекращено в связи с добровольным исполнением требований прокурора, сообщает пресс-служба прокуратуры Бурятии.
