Установлено, что в октябре 2007 года между СПО «Заря» и Кабановой заключен трудовой договор на неопределённый срок, в соответствии с которым женщина принята на должность пекаря в хлебопекарню общества.
Вопреки требованиям Трудового кодекса после окончания периода отпуска по уходу за ребёнком Кабановой отказано в предоставлении места работы. Председатель СПО в устной форме предложил ей работу в «общепите» без указания условий выполнения трудовых функций. В связи с семейными обстоятельствами, а также неопределённостью характера трудовых функций, Кабанова вынуждена была отказаться от выполнения данной работы.
Между тем, штатным расписанием СПО «Заря» предусмотрено наличие шести ставок пекарей. При этом заняты были только две ставки, четыре были вакантными.
Таким образом, в нарушение требований трудового законодательства СПО «Заря» не предоставило Кабановой рабочее место пекаря хлебопекарни, которое должно быть закреплено за работником на период времени отпуска по уходу за ребёнком.
Прокурор района обратился в суд с исковым заявлением о признании незаконным отказ Кижингинского СПО «Заря» в предоставлении Кабановой рабочего места по должности пекаря. Кроме того, в иске значилось понуждение предоставить работнику место работы.
Рассмотрение гражданского дела прекращено судом в связи с добровольным исполнением требований прокурора, сообщает пресс-служба прокуратуры Бурятии.
